8月15日，朔石矿业东部井掘进一区职工手持刚刚填写的《班组长考核民主测评打分表》。
在组织生产、科学管理上“一班之长”说的算，而能力行不行、干得还不好却由职工说的算。朔石矿业通过建立月度科区测评、季度专业考核、年度综合考评的班组长多向考核机制，进一步激活班组民主、自主管理。
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