4月10日，在临涣矿安全办公会上，8家近期安全管理不到位、发生各类事故影响和典型“三违”的单位负责人当着全矿干部的面进行了曝光和检讨。该矿持续发力，保持“百日安全会战”严抓严管的高压态势，严防“三松一滑”，巩固会战成果，坚决守护来之不易的安全生产胜利果实。
虽然“百日安全会战”活动取得了阶段性的胜利，矿井取得了一季度安全生产良好开局，但是临涣矿清醒的认识到，矿井安全生产的基础还不牢固，安全管理上一些根深蒂固的问题还没有得到彻底解决，稍有不慎，就会导致安全生产形势的反弹。为此，该矿明确提出要在安全管理上“再紧一扣”，反骄破满，坚决防止思想松、纪律松、管理松和安全生产形势的滑坡。一方面，加大了井下安全生产现场管理力度，重拳打击“三违”，整治隐患，4月1日到10日，全矿查处一般“三违”19人次、较严重“三违”9人次，全部进行了严肃处理，并对“三违”人数超过控制指标的防突区和安拆公司两家单位下达了预警通知书。井下排查出安全隐患45条，地面排查出安全隐患15条，分别根据隐患等级安排相关单位现场或限期整改。对井下现场安全管理不到位、隐患排查整治不彻底的4处作业地点进行了“挂牌”处理，督促整改。另一方面，按照“严、细、实、精”的要求，对全矿干部作风“再紧一扣”。把“百日安全会战”期间党群部门周末督查干部作风的好做法一直延伸到年底，10名党群各部门管理人员分成五个组，排定到年底的值班表，每周开展不少于一次的监督检查，重点督查各单位干部值班、跟班情况，正职看矿情况，井下重点作业头面职能部门干部跟班情况，督查情况每周在矿安全办公会上通报，用良好的干部作风保证安全生产各项工作的扎实推进。（责编：孟慧奇）
